Warum ist Upskilling der Schlüssel zum Unternehmenserfolg und welche erfolgreichen Strategien kann man anwenden.
Onboarding hat einen wesentlichen Einfluss auf den Unternehmenserfolg, ist aber sehr ressourcenintensiv. Die Lösung: e-Learning Onboarding.
Software Simulation ist viel mehr als lineares Abfilmen der Funktionsweise einer Software. Es ist eine Umgebung, zum Erlernen und Erleben!
Bei e-Learning in einem Unternehmen spielen die MitarbeiterInnen eine wichtige Rolle, darauf gehen wir näher ein.
Wie kann man e-Learning für Unternehmen zielführend etablieren und dabei die zu erwarteten Aufgaben berücksichtigen.
Es ist unumstritten, dass ein gelungener Unternehmenseinblick großen Einfluss hat. Für Neukunden und Kooperationspartner sind Werksführungen wirkungsvolle Minuten, um sich für oder gegen eine Zusammenarbeit zu entscheiden. Wenn Sie bisher Unternehmensvorstellungen ausschließlich vor Ort durchgeführt haben, können sie sich hier einen Überblick über deren Digitalisierung verschaffen.
Onboarding bei neuen Mitarbeitern ist eine der wichtigsten Einschulungen in Ihrem Unternehmen. Durch den richtigen Aufbau Ihres Onboardings sind Mitarbeiter produktiver und motivierter und das von Beginn an! Natürlich ist es für die Personalabteilung nicht einfach, da die meisten Mitarbeiter derzeit oft in Fernarbeit beginnen. Wir geben Ihnen einige Ideen, wie Sie durch den Aufbau von eLearning Ihren Onboarding-Prozess verbessern und auch neue Mitarbeiter im Home Office erreichen.
