e-Learning Unternehmen
e-Learning Unternehmen mit Ideen, Verstand und Haltung
Wir sind skillbest – ein e-Learning Unternehmen mit klarem Fokus: Wissen digital machen. Verständlich. Visuell. Und so, dass es hängenbleibt.
Unsere Mission: Lernlösungen schaffen, die wirklich etwas verändern – im Kopf und im Arbeitsalltag. Dafür kombinieren wir didaktisches Know-how, technisches Gespür und eine ordentliche Portion Kreativität. Ob kurze Lernimpulse oder komplexe Schulungsreihen: Wir entwickeln digitale Lernerlebnisse, die auffallen und funktionieren.
e-Learning ist für uns kein Buzzword – sondern tägliche Praxis. Seit Jahren entwickeln wir digitale Trainingsformate für Organisationen jeder Größe, von interaktiven Schulungen bis zu ganzen Lernplattformen. Wir sind keine Agentur die „auch e-Learning“ anbietet – wir sind ein echtes e-Learning Unternehmen, das jeden Tag genau daran arbeitet: Lernen digital besser zu machen.
Wir sind der perfekte Partner für maßgeschneiderte e-Learnings, weil wir unternehmensinternes Wissen in starke Lernformate verwandeln können. Das trainieren wir täglich und somit haben wir schon ein Gefühl, was funktionieren kann und die Lernenden bei der Stange hält. Standardkurse bleiben oft zu allgemein und erreichen die Lernenden nicht im Arbeitsalltag. Maßgeschneiderte e-Learnings hingegen holen die Mitarbeitenden genau dort ab, wo sie stehen, und schaffen Relevanz durch vertraute Prozesse, reale Herausforderungen und konkrete Handlungssicherheit. So entsteht nachhaltiges Lernen mit echten Mehrwert für Unternehmen und Teams und das über viele Jahre, dann unsere e-Learnings haben kein Ablaufdatum.

Hier wird ausWissen Wirkung.
Lernen mit Konzept – nicht mit Konserve
Als e-Learning Unternehmen glauben wir: Gute digitale Weiterbildung beginnt mit Zuhören. Jedes Projekt startet mit der Frage: Was soll sich beim Lernen wirklich verändern? Daraus entwickeln wir Konzepte, die nicht nur Inhalte vermitteln, sondern Kompetenzen aufbauen.
Ob Schulungen für neue Mitarbeitende, Fachtrainings oder Lernmodule für externe Zielgruppen – wir denken nicht in Templates, sondern in Lösungen. Lösungen, die Sinn ergeben. Und Wirkung zeigen.
Bei skillbest arbeiten Menschen mit Backgrounds in Digital Design, Medienpädagogik, UX und Animation – und alle mit einem Ziel: Komplexes einfach machen. Dabei achten wir auf jedes Detail: Sprache, Bildsprache, Nutzerführung, Barrierefreiheit, Tonalität.
Unsere Stärke? Wir denken uns in Branchen, Systeme und Zielgruppen hinein – vom produzierenden Gewerbe bis zum Tech-Startup. Und genau deshalb sehen unsere Lernlösungen nicht nur gut aus – sie passen auch.
skillbest in drei Sätzen
- Ein e-Learning Unternehmen, das Inhalte verständlich, visuell und strukturiert auf den Punkt bringt.
- Ein Team, das didaktisch denkt, kreativ gestaltet und technisch sauber umsetzt.
- Ein Partner, der zuhört, mitdenkt und Lernprojekte zuverlässig ins Ziel bringt.
Sie haben ein aktuelles Projekt und möchten eine Präsenzschulung digitalisieren?
Wir erstellen auf Basis Ihrer Schulungsunterlagen ein grafisch hochwertiges e-Learning Drehbuch, dass sich ganz an Ihren individuellen Lerninhalt orientiert und didaktische Elemente identifiziert, die Sie auch in zukünftigen Projekten verwenden können. Begleiten Sie uns beim Entwicklungsprozess und lernen Sie live, wie wir den Lerninhalt aus der Präsenzschulung in ein e-Learning Format mit Lernerfolg bringen!
Von der Idee zum Lernmoment
Maschinenführer Ausbildung
Dieses Best Practice zeigt, wie e-Learning Mitarbeitende praxisnah auf ihre Rolle als Maschinenführer:innen vorbereitet. Mit interaktiven Maschinenansichten, realitätsnahen Fehlerbildern und dialogbasierten Challenges wird aus Theorie anwendbares Wissen – direkt aus der Produktion, für die Produktion.
IT Incident Management Schulung
In dieser Best Practice erleben Lernende realistische IT-Störungen aus erster Hand – vom ersten Anruf bis zur sauberen Dokumentation. In der Rolle von IT-Mitarbeiter Chris analysieren sie Vorfälle, treffen Entscheidungen und lernen dabei den kompletten Incident Response Prozess kennen. Praxisnah, modular und jederzeit erweiterbar.
Digitale Produktschulung mit Praxisbezug
Technische Geräte wie Drucker überzeugen nur, wenn man sie versteht – und erklären kann. Wir haben eine digitale Produktschulung entwickelt, die Theorie, Installation und Verkaufsgespräch miteinander verbindet. Durch interaktive Module, Storytelling und eine praxisnahe Challenge wird aus Produktwissen echte Anwendungskompetenz.
LIMS Schulung
LIMS-Systeme sind komplex – und gerade für neue Mitarbeitende oft schwer zu durchschauen. Dabei ist ihre sichere Anwendung entscheidend für reibungslose Prozesse in der Qualitätskontrolle. Wir haben eine digitale LIMS Schulung entwickelt, die technisches Know-how mithilfe von Storytelling und interaktiven Elementen verständlich und nachhaltig vermittelt.
Hygieneschulung e-Learning – Tankstelle
Komplexe Hygienestandards laden nicht dazu ein, sich mit ihnen zu beschäftigen. Dabei ist ihre Einhaltung gerade an Tankstellen-Shops, wo viele Waren auf engstem Raum gelagert werden, entscheidend. Wir haben eine digitale Hygieneschulung entwickelt, die Hygiene-Knowhow mithilfe von Storytelling und Gamification effizient vermittelt.
Compliance e-Learning
Compliance ist für jedes größere Unternehmen ein wichtiges Thema, um langfristig erfolgreich zu bleiben. Leider sind entsprechende Schulungen oft trocken und langweilig. Wir haben das jetzt geändert: Unser digitales Compliance e-Learning schickt Lernende auf eine interaktive Geschäfts- und Wissensreise mit Sales-Managerin Hannah.
e-Learning Reisekostenabrechnung
Wie war das mit den Taxibelegen? Wo werden sie hochgeladen? Welche Regeln gelten bei Geschäftsessen? Solche Fragen führen oft zu Fehlern in der Reisekostenabrechnung. Unser e-Learning bietet Abhilfe: Auf einer virtuellen Geschäftsreise lernen Mitarbeitende alle Schritte spielerisch. Storytelling sorgt für Motivation und schnellen Lernerfolg.
Erste Hilfe Online Kurs
Viele haben irgendwann einen Erste-Hilfe-Kurs besucht, aber das Wissen ist oft verblasst. Unser Erste-Hilfe-Online-Kurs hilft, es aufzufrischen. Durch Videos und interaktive Elemente werden realistische Notfälle simuliert, die zum Handeln auffordern. So trainieren wir gezielt das Entscheiden unter Stress.
Online Fahrerunterweisung
Fahrerunterweisungen gelten oft als lästiges Pflichtprogramm. Mit unserer Online-Fahrerunterweisung vermitteln wir die Inhalte effizient und sparen wertvolle Ressourcen. Themen wie Fahrtenbücher und Spesenabrechnungen machen das Tool zu einer umfassenden Lösung, die über das Fuhrpark-Management hinaus wirkt.
e-Learning Bankwesen
Im Bankfilialgeschäft wechseln Mitarbeiter:innen oft die Position oder es kommen Aushilfen hinzu. Neue Angestellte müssen regelmäßig geschult werden, was zeitaufwendig ist. Unser e-Learning bietet eine Lösung: In einem digitalen Training erleben sie einen typischen Arbeitstag und lernen Abläufe sowie Kundeninteraktionen kennen.
Jobsimulation Lieferservice
Bei Lieferservices gibt es oft eine hohe Fluktuation, was ständige Einarbeitungen erfordert. Eine Jobsimulation per e-Learning kann die Einschulungsphase verkürzen und verbessern. Storytelling macht die Inhalte spannend, spart Zeit und Ressourcen und erhöht die Motivation sowie den Lernerfolg.
Onboarding e-Learning Bäckerei
Bäckereien stehen vor der Herausforderung, neue Mitarbeiter:innen regelmäßig einzuarbeiten. Ein digitales Onboarding mit moderner e-Learning-Lösung kann Abhilfe schaffen. Spielerisch und stressfrei werden wichtige Fertigkeiten erlernt, um schnell in den Filialen einsatzbereit zu sein.
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